Le prolongement opérationnel
de vos équipes pédagogiques.
Nous concevons, recrutons et orchestrons vos dispositifs pédagogiques.
Vous gardez la vision académique, nous sécurisons l'exécution.
Nous concevons, recrutons et orchestrons vos dispositifs pédagogiques.
Vous gardez la vision académique, nous sécurisons l'exécution.
500, 1 000, 3 000 étudiants… et autant de contraintes. Groupes à constituer, salles à réserver, plannings à synchroniser - l'échelle change tout.
Des dizaines de profils à trouver, former et coordonner. La qualité ne se maintient pas sans sourcing, formation et suivi.
Multi-campus, multi-outils, multi-parties prenantes. Quand chaque détail opérationnel repose sur vos équipes, la moindre faille se voit.
Nés dans les coulisses des plus grands dispositifs pédagogiques, nous sommes devenus le partenaire opérationnel de référence des écoles qui voient grand. Depuis 2015, nous concevons et orchestrons les dispositifs pédagogiques que les écoles n'ont pas le temps ou les ressources de monter seules. Nous nous intégrons à vos process, vos outils et vos services. Un seul interlocuteur, une exécution transparente.
Conception de séminaires expérientiels sur mesure, en co-création avec vos équipes et en toute confidentialité.
Sourcing, formation, suivi qualité et gestion administrative de tous vos intervenants.
Pilotage opérationnel de toutes les parties prenantes : étudiants, intervenants, entreprises, staff école.
Séminaires de rentrée
Hackathons IA, courses d'orientation immersives… Des formats marquants pour créer la cohésion dès les premiers jours.
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Cours & programmes
Des programmes sur plusieurs mois qui combinent engagement terrain, réflexion et encadrement tutoral rigoureux.
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Sensibilisation & événementiel
VSS, égalité, diversité — des dispositifs immersifs à grande échelle qui touchent toute une promotion.
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Challenges entreprises
Design sprints, challenges inter-écoles — des formats qui connectent le monde académique et le monde professionnel.
Voir les casNos séminaires de rentrée sont conçus sur mesure avec vos équipes. En français ou en anglais, sur un ou plusieurs campus, en présentiel ou en distanciel — nous adaptons le format, le thème et l'échelle à vos objectifs. Voici quelques exemples.
Un hackathon de rentrée pour fédérer la promo autour de l'intelligence artificielle. Au-delà de la découverte des outils, l'objectif est de faire comprendre aux étudiants la valeur de l'IA comme sparring partner dans leur quotidien, tout en les sensibilisant à ses limites et ses risques éthiques. Le tout porté par un storytelling immersif et un système de gamification qui maintient l'engagement sur les deux jours.
« Une promo soudée et initiée à l'IA dès la rentrée. »
Une journée d'immersion dans la ville pour découvrir son territoire tout en s'engageant concrètement. Les étudiants, répartis en équipes, partent à la rencontre d'associations locales pour réaliser des missions précises à leur service. Entre deux missions, ils explorent leur nouvelle ville, ce qui permet de libérer entièrement le campus pour la journée.
L'expérience est entièrement digitalisée et gamifiée grâce à nos outils développés sur mesure : suivi des équipes en temps réel, système de points, classement live. Toute la coordination est gérée à distance par nos équipes, sans mobiliser les vôtres.
« Une promo renforcée et des étudiants sensibilisés à leur rôle de citoyens engagés. »
Vous avez un autre format de rentrée en tête ?
Parlons-en →Nous concevons des parcours pédagogiques sur mesure, de quelques semaines à une année complète. En français ou en anglais, en présentiel ou en distanciel, avec un encadrement tutoral dimensionné pour vos effectifs. Voici quelques exemples.
Un programme annuel dans lequel les étudiants mènent, en équipe, un projet d'action citoyenne local répondant à un besoin réel de terrain et contribuant aux Objectifs de Développement Durable. Le parcours suit une méthodologie design thinking en quatre phases : découvrir, concevoir, prototyper, évaluer. Les étudiants ne consomment pas un cours, ils construisent un projet de A à Z.
L'accompagnement est structuré : un tuteur challenge chaque équipe une séance sur deux, des rendus hebdomadaires maintiennent le rythme, et l'ensemble est coordonné via une plateforme centralisée.
« 1 200 étudiants qui passent à l'action concrètement, avec un accompagnement clé en main sur toute l'année. »
Un cours qui plonge les étudiants dans la culture maker. En équipe, ils conçoivent et prototypent une application mobile répondant à un ODD, en passant par toutes les étapes : idéation, test, itération, documentation. L'objectif n'est pas de former des développeurs, mais des managers dotés d'une culture technique, capables de comprendre les technologies, leurs possibilités et leurs limites.
Les étudiants découvrent la méthode itérative et des outils numériques variés (web, fabrication numérique, IA, IoT) à travers un accompagnement tutoré à distance sur toute la durée du programme.
« 3 000 futurs managers formés au prototypage et au travail en équipe, sans mobiliser vos enseignants. »
Vous cherchez un parcours sur mesure pour vos étudiants ?
Parlons-en →Nous créons des formats immersifs et interactifs pour aborder les sujets sensibles — égalité, inclusion, harcèlement — de manière engageante et mémorable, à l'échelle d'une promotion ou d'un campus entier.
Un dispositif de sensibilisation aux violences sexistes et sexuelles déployé à l'échelle d'une promotion ou de l'école. Le format interactif permet d'aborder frontalement un sujet difficile tout en maintenant l'engagement des étudiants. Les sessions sont animées par des formateurs spécialisés sur le sujet, et des psychologues sont mobilisés tout au long de la journée pour accompagner les étudiants qui en ressentent le besoin.
« Un sujet traité frontalement, avec un format engageant qui touche toute la promotion. »
Une installation immersive de 111 m² déployée pour la Rentrée de l'Égalité de Sorbonne Université. Un labyrinthe conçu pour sensibiliser autrement à l'égalité femmes-hommes, à une échelle inédite.
« Un format mémorable, déployé à une échelle inédite. »
Vous avez un sujet de sensibilisation à traiter autrement ?
Parlons-en →Nous concevons des challenges sur mesure qui connectent vos étudiants à des entreprises partenaires autour de problématiques réelles — en une semaine ou sur plusieurs mois, en présentiel ou en hybride.
Une semaine intensive pour plonger les étudiants dans le concret dès la rentrée. En équipe, ils résolvent un problème réel proposé par une entreprise partenaire en suivant la méthodologie design sprint. Le parcours aboutit à la conception d'une application numérique, présentée devant un jury en fin de semaine. En parallèle, les étudiants découvrent les services de l'école et rencontrent des professionnels.
« Une promo opérationnelle dès la première semaine. »
Un challenge au long cours qui croise des étudiants de plusieurs écoles autour de problématiques d'entreprises réelles. Chaque équipe, accompagnée sur trois mois, suit une méthodologie design thinking pour aboutir à un concept finalisé répondant à un besoin concret du partenaire. Le format crée une émulation entre écoles et offre aux entreprises une confrontation directe avec les idées de la nouvelle génération.
Vous voulez lancer un challenge avec vos entreprises partenaires ?
Parlons-en →Malgré des délais serrés, Mathieu a su concevoir et mettre en place un programme d'excellence. Sa maîtrise de la coordination, réussissant à faire fonctionner ensemble étudiants, tuteurs et institutions avec fluidité, est remarquable.
Pour la troisième année consécutive, le Studio 361° a coordonné et animé avec excellence notre séminaire de rentrée Pré-master sur nos campus de Lyon et de Dijon. Leur présence avant, pendant et après l'événement assure une coordination fluide et une exécution sans faille.
Le makers' lab renouvelle chaque année sa pleine confiance en 361°. Le studio nous aide à délivrer des cours à plus de 2 000 étudiants par an en recrutant et pilotant un pool d'une cinquantaine d'experts toujours au top. C'est la tranquillité d'esprit assurée, d'une réactivité et d'une fiabilité à toutes épreuves.
L'équipe du Studio 361° a su faire preuve de créativité et de professionnalisme pour répondre à notre cahier des charges complexe. Elle a réussi à concevoir dans des délais très serrés trois excellentes propositions répondant parfaitement à nos objectifs pédagogiques.
Pour la rentrée de nos 630 étudiants en Master 2, nous avons fait appel au Studio 361° pour le recrutement et la coordination des 35 facilitateurs. Mathieu et son équipe ont su répondre parfaitement à nos attentes en orchestrant les différentes parties prenantes.
Nous intervenons à partir de 100 étudiants, sans limite haute. Nous avons déjà coordonné des dispositifs impliquant plus de 2 000 étudiants.
Le coût dépend du nombre d'étudiants et du format choisi. La première année inclut des frais de conception. Pour repère, chaque intervenant encadre jusqu'à 24 étudiants.
Grâce à notre équipe polyvalente et multidisciplinaire, nous sommes capables de concevoir, recruter et déployer un dispositif rapidement. Cela dit, nous aimons anticiper pour être pleinement concentrés sur l'exécution et vos étudiants le jour J.
Un chef de projet dédié pilote l'ensemble de votre dispositif. C'est votre point de contact unique, pour vous comme pour vos équipes.
Oui. Nous pouvons intervenir sur plusieurs campus simultanément, en France comme à l'étranger, en français comme en anglais, en présentiel comme en ligne.
Nous adoptons une approche par compétences, point de départ de tous nos formats. Nous privilégions des dispositifs concrets et expérientiels, ancrés dans la pédagogie active : l'étudiant est acteur de son apprentissage, à travers un équilibre entre théorie et mise en pratique. Les étudiants travaillent quasi systématiquement en groupe, et nos dispositifs s'articulent autour des Objectifs de Développement Durable (ODD).
Nous nous intégrons sans difficulté dans les outils existants de votre école. Lorsque ceux-ci ne sont pas adaptés aux formats immersifs que nous proposons, nous développons nos propres solutions connectées à vos systèmes.
Rejoignez le collectif 361° et rencontrez les leaders de demain issus des meilleures écoles, de manière innovante.
Mobilisez vos collaborateurs sur des formats engageants face aux étudiants.
Identifiez les meilleurs profils en situation réelle, pas sur un stand.
Associez votre marque à des dispositifs pédagogiques à forte visibilité.
Ils nous font confiance
Un projet à lancer, une idée à explorer ? Échangeons.